Top / QBlog
-
2023.11.10
同日得喪の電子申請
-
2023.11.07
転職したときの高年齢雇用継続給付
高年齢雇用継続給付金の受給者が、1日もあけずに転職した場合の申請方法ケース1 前職の会社 当月締めの翌月支払い 転職後の会社 当月締めの当月支払い このような場合、転職後の最初の月は、…
-
2022.04.28
令和4年度雇用保険料率のご案内
~年度の途中で変更になるのでご注意ください~「雇用保険法等の一部を改正する法律」(令和4年法律第12号)が公布・施行されました。令和4年4月1日から令和5年3月31日までの雇用保険料率は、次の…
-
2022.04.21
賃金日額の計算
賃金日額は、離職前の最後の被保険者期間6ヵ月に支払われた賃金総額(ボーナス等は除きます)を180で除して計算するのが原則です(雇用保険法第17条1項)。ただし、時給・日給・請負給等を対象とする特例が…
-
2019.11.19
特定一般訓練給付金とは
-
2023.11.10
同日得喪の電子申請
-
2023.11.07
転職したときの高年齢雇用継続給付
高年齢雇用継続給付金の受給者が、1日もあけずに転職した場合の申請方法ケース1 前職の会社 当月締めの翌月支払い 転職後の会社 当月締めの当月支払い このような場合、転職後の最初の月は、…
-
2022.04.28
令和4年度雇用保険料率のご案内
~年度の途中で変更になるのでご注意ください~「雇用保険法等の一部を改正する法律」(令和4年法律第12号)が公布・施行されました。令和4年4月1日から令和5年3月31日までの雇用保険料率は、次の…
-
2022.04.21
賃金日額の計算
賃金日額は、離職前の最後の被保険者期間6ヵ月に支払われた賃金総額(ボーナス等は除きます)を180で除して計算するのが原則です(雇用保険法第17条1項)。ただし、時給・日給・請負給等を対象とする特例が…
-
2019.11.19
特定一般訓練給付金とは